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    刷新就业起跑线

    时间:2019-03-27来源:市融媒体中心  作者:聂玲慧  编辑:程辛林 

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    导读:在没有来安徽杉森刷业工厂上班前,源潭镇源潭村的叶扬标为了找工作吃了很多闭门羹,年龄已经到了70岁,手有残疾,家中的妻子不能照顾自己,


    在没有来安徽杉森刷业工厂上班前,源潭镇源潭村的叶扬标为了找工作吃了很多闭门羹,年龄已经到了70岁,手有残疾,家中的妻子不能照顾自己,这几个“硬性指标”让很多企业对他望而止步,“做梦也没有想到,我可以在自己家门口工作,而且针对我的情况让我坐在机器边上制作刷子柄,这真是天大的好事?!比帽收呔醯闷婀值氖?,这个老叶赞不绝口的工厂里,只有10个工人?!罢馐俏颐窃诶霞液昕斓囊桓龇止こ?,目的就是为了方便当地的乡亲就近工作?!卑不丈忌⒁档睦献芪獬绺呓樯?,他们生产的猪鬃刷程序较为简单,为了方便群众更加灵活的就业,他们曾经让工人领件回家加工,但是质量不能全方位保障,“最后想来想去,开设几个小分厂方便大家就业是最好的方式,去年在老家这里我们借助自家的房子添加了10万元的设备,老家这边10个人实现就业。这样的小分厂我们开设了四个,一共有50人实现就业?!?/p>



    和老叶情况相似,家住源潭居委会兴盛组的徐有荣年龄也近50,没有一技之长的她也曾苦恼,“在六顺达刷厂上班,我们有专门的带班师傅,手把手的教我们。一个月工资近2000元,对于我们来说,已经是很知足啦!”徐有荣说。

    六顺达刷业部门经理丁素兰告诉我们,六顺达在职的贫困户有15人,每年为他们发放的工资就有50万左右。该企业针对贫困户家庭实际情况来对他们进行不同方面的技能培训。

    在源潭镇,像六顺达这样吸纳15人以上贫困人口就业的的企业共有25家。针对贫困家庭专项工作中劳动能力低下问题,源潭 镇坚持政策衔接和促进稳定就业的统筹协调,加大提高贫困户职业技能培训,通过联系市农业部门、人社部门对贫困人口及致富带头人进行分类技能培训,落实贫困人口应培、尽培,使有意培训、引导贫困劳动力充分了解就业政策,转变就业观念,积极参加职业技能培训,现已培训2000余人次。

    截止目前,贫困人口从事制刷产业个体户141家,居家手工加工刷制品388人,家庭作坊从事制刷加工128家。截至目前,源潭镇共建成各类就业扶贫基地31家。



    “按照贫困群众自身的能力情况,介绍到制刷企业从事工作,累计介绍贫困人口就业达到2800余人,人均增收2万余元?!痹刺墩虻澄笔榧?徐立新说道。

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